Dans cette étape
New Bilan de Compétences
À propos de la leçon

Scénario et activités

changement 1

La plupart des Bilans de compétences fonctionnent sur le modèle : « Raconte-moi ton passé, je te dirai ton avenir. »

Le principe du Bilan 5.3, ce serait plutôt : « Découvre-toi, autorise-toi à rêver et construis le projet pro qui te ressemble vraiment.« 

Un Bilan de Compétences n’est pas une formation certifiante. Il n’y a pas d’examen final pour obtenir une certification en bonne et due forme. C’est un parcours d’introspection et d’investigation pour faire le point sur ta carrière, ton profil professionnel et tes compétences et préparer la suite…

Pendant ce parcours, on va parler de ton sujet préféré : toi-même !

On va évoquer tes expériences, tes centres d’intérêt, mais aussi de ton avenir, des objectifs que tu veux réaliser, du travail dans lequel tu te projettes et, au-delà de tout cela, de la personne que tu veux devenir.

À quoi ressemble le Parcours ?

Le Parcours du Bilan de compétences se déroule selon une alternance d’entretiens individuels avec ta conseillère, d’activités personnelles et d’ateliers de groupe. Il a été pensé pour être accessible et simple d’utilisation pour tous les participants qui veulent prendre part à l’aventure.

Adapté à tes objectifs et à ton rythme, il s’articule autour de cinq éléments-clés :

  1. Les Entretiens individuels avec ta conseillère en reconversion et évolution professionnelle qui va t’accompagner en visio tout au long du parcours. Tu auras un rendez-vous d’une heure, à l’horaire qui te convient, à l’issue de chacune des huit étapes, pour t’aider à exprimer le meilleur de toi-même et verbaliser tes envies, tes réflexions et tes choix.
  2. La Plateforme où tu vas suivre (et franchir) toutes les étapes du parcours (oui, c’est là que tu es en ce moment !). C’est là aussi que tu auras accès aux tests de personnalité et d’orientation qui t’intéressent (il y en a plus de 30), aux d’outils pratiques de développement personnel et de connaissance de soi, ainsi qu’à la sélection des métiers qui te correspondent le mieux.
  3. Les Ateliers de groupe, une fois par semaine, sont des rendez-vous thématiques en direct pour mieux te préparer aux changements que tu désires et approfondir les sujets qui t’inspirent : quête de sens, ikigaï, flow, valeurs, etc.
  4. La Synthèse de ton Bilan, rédigée par ta conseillère à l’issue du parcours, est un document de 30 pages qui reprend tes forces et tes compétences et l’intégralité du plan d’action pour mettre en œuvre ton projet.
  5. Le Parcours, à savoir une histoire avec un scénario et un jeu qui consiste à faire des activités et des exercices, répondre à des quiz et des tests, résoudre des énigmes pour gagner des Cartes à collectionner. Tu vas découvrir ce qui t’attend dans les huit étapes du parcours dans quelques minutes…


Les énigmes qu’on te propose de résoudre au fil du parcours sont d’abord là pour te permettre de prendre de petites pauses récréatives de 5 minutes entre deux haltes. Tu peux ainsi reprendre ton souffle avant d’aborder la suite.

Et ce qu’il y a de sympa, c’est que ça te permet de gagner de nouvelles Cartes pour ton album…

Pour te mettre dans le bain, tu peux te détendre avec l’énigme ci-dessous.


De qui s’agit-il ? [Enigme]


*Bilan 5.3 est un service de l’École 5.3, Organisme de Formation enregistré sous le numéro 76341144334 auprès du préfet de la région Occitanie (cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’État). L’École 5.3 est certifiée Qualiopi (N°2020/87222.1) pour la catégorie actions de formation et bilans de compétences.

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