Leadership

Carte 21 | Valeurs individuelles

Le leadership est la capacité à inspirer, motiver et guider un groupe ou une équipe vers la réalisation d’objectifs communs, tout en respectant et valorisant les contributions de chacun. Le leadership est l’une des 24 forces de caractères, définies par le psychologue Martin Seligman dans son inventaire des Valeurs en action (VIA), susceptibles de favoriser le bien-être des individus.

Une valeur est une conviction forte, posée comme bonne et vraie par un individu et/ou la société. Elle se réfère à un objectif désirable qui motive l’action, quels que soient le contexte et la situation. Considérée comme essentielle, une valeur est à la fois un idéal à atteindre et quelque chose à défendre.

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